作者：梁玉雪 发布时间：2026-03-05 来源：招生就业处、创新创业学院 浏览量：
为深入贯彻落实教育部关于高校毕业生就业工作的部署要求，广西幼儿师范高等专科学校于今年1月至3月全面开展2026届毕业生“寒假促就业暖心行动”，多措并举推进就业服务不断线、岗位供给不降温，顺利完成各专业毕业去向落实率“清零”阶段性目标，为春季就业攻坚打下坚实基础。
自行动启动以来，学校迅速响应、周密部署。1月20日，学校在青秀校区召开2026届毕业生就业创业工作推进会，全面启动寒假促就业工作。各二级学院结合专业特色和学生实际，制定“一院一策”行动计划，形成全校协同联动、全员参与的就业工作格局。 期间，学校成功举办“寒假暖心促就业”专场网络双选会，吸引14家优质用人单位参与，提供岗位803个，近3000名毕业生在线关注互动。
校院两级领导班子深入开展“访企拓岗”专项行动，走访企业20余家，新增高质量就业岗位100余个。同时，积极组织1000余名学生参加区内外线上线下重点招聘活动，并举办招聘宣讲会、行业分享会、毕业茶话会等10余场，搭建毕业生与用人单位常态化交流平台。
为提升服务精准度，学校对全体毕业生开展就业意向全面摸排，掌握求职需求、意向地区及行业偏好，夯实分类指导基础。通过微信公众号发布AI就业指导、事业单位招聘信息等专题推文5篇，阅读量超3000人次；同步开展专升本备考培训、征兵政策宣讲等专项服务，满足学生多元化发展需求。校院两级就业队伍还动态推送优质岗位信息500余条，确保就业服务“不断线”。
下一步，学校将紧抓春季求职关键期，持续深化就业帮扶举措，全力护航2026届毕业生高质量充分就业。
组织毕业生参加线下双选会
一审一校：廖文杰
二审二校：覃玲江
三审三校：刘启强
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